La 1ère retrouve le chemin de la victoire en déplacement à United Milvignes. Les hommes de Luc Floquet se sont imposés 3 buts à 1, grâce à un doublé de Wolfgang Wieland et un but en fin de match de Benoit Mercier.
Nouveau derby et nouvelle victoire pour la 2 qui dispose logiquement de la 2ème garniture du FC Couvet. Victoire 4-1, doublé de Sidney Barros, but de Gergo D. Nagy et Julien Divernois.
Enfin la 3 revient de La Chaux-de-Fonds et son match face au FC Floria 2 avec une lourde défaite à son actif.
Vous souhaitez communiquer les résultats de votre équipe ? Nous relayons volontiers votre communiqué: contactez vallon.info !
Depuis plusieurs semaines, les rumeurs vont bon train à Val-de-Travers. Oui, nous parlons bien ici d’une rumeur non confirmée à ce jour mais qui semble de plus en plus vraisemblable.
Le mythique établissement du Chapeau de Napoléon – haut lieu touristique connu loin à la ronde et symbole d’une région – pourrait être racheté par un horloger de la région. Si tel est le cas, le bâtiment serait certainement transformé en lieu de production.
Si certains voient cela comme un coup de maître ou une manière de maintenir une activité économique à Val-de-Travers, nombreux sont les citoyens attristés par la possible nouvelle affectation de ce lieu symbolique qui ne serait alors probablement plus accessible au public.
À l’instar du Creux du Van, chaque année des centaines de touristes se rendent au Chapeau de Napoléon, traversant ainsi une grande partie de Val-de-Travers afin d’admirer la vue imprenable sur toute la région.
Sm’Aesch Pfeffingen n’a toujours pas concédé un seul set depuis le début de saison. Groupe E Valtra n’a pas fait mieux que NUC et Kanti face au super favori du championnat.
« Bien sûr, nous savions que ce serait un match difficile. Aesch est une équipe solide et leurs derniers résultats le confirment. Nous avons travaillé dur sur le système défensif au cours de la semaine mais pendant le match nous avons montré une perte de concentration et avec Aesch, ça ne pardonne pas. » constate le coach de Valtra Luiz Souza.
Valtra est rapidement dominé par le jeu puissant et rapide d’Aesch. Malgré de belles actions défensives et quelques spectaculaires attaques de la top-scoreuse Joséphine Suhr, Aesch conclut les deux premiers sets sans trembler.
Après la pause, les joueuses de Luiz Souza se montrent plus combatives. Les attaques gagnantes de Solenn Fabien et Lucie Kalhousova se succèdent et font plaisir au public de Couvet. S’engage ensuite un long rallye conclu par un point malicieux de Vanessa Gwerder. L’heure de la rébellion a sonné pour Aesch. Madison Duello transperce le bloc de Valtra à plusieurs reprises et Tarah Wylie conclut le match sur son service.
« Je pense que c’était un match mitigé. Par moments, nous nous sommes bien battues et nous avons montré ce que nous pouvions faire. Malheureusement, notre bloc-défense a été défaillant. Bien sûr, il était clair dès le départ que ce serait un match difficile. Mais nous pouvons être satisfaites de nous-mêmes, car nous avons amélioré certains secteurs de jeu depuis notre dernier match même si nous aurions certainement pu faire mieux. » regrette Josephine Suhr, MVP du match.
Pour la présidente de Valtra Joëlle Roy, « le score ne reflète pas vraiment le match. C’est certains choix tactiques et trop de points donnés qui nous font perdre le match. Je suis convaincue que le score aurait pu être différent. Les filles se sont très bien battues. »
Groupe E Valtra – Sm’Aesch Pfeffingen 0:3 (16:25, 17:25, 16:25). Couvet (NE).
Vendredi au Centre de Sports de Glace se disputait le premier derby de la saison. Dans ces rencontres toujours intenses et particulières, se sont les locaux qui se sont imposés!
Profitant d’un départ tonitruant grâce à leur jeu de passes rapide et un pressing incessant, les fleurisans prenaient rapidement les devants en inscrivant trois buts, par Richter (sur des assists de Gudel et Pellet), Huguenin (avec la contribution de Jeanneret et Kisslig) et enfin par Beutler (qui évoluait pour la première fois avec les chats) qui d’un missile du poignet enlevait l’arachnide qui logeait dans la lucarne du portier loclois, sur un service de son compère Rambousek! L’avantage de 3-0 après la première période était logique compte tenu de la domination des vallonniers et laissait présager une soirée faste, face à une équipe qui semblait ne pas encore être « descendue du bus »!
Changement de décor dans le second tiers, peut-être en lien avec un léger relâchement des locaux suite à leur premier tiers de bonne facture mais surtout au réveil des visiteurs, la physionomie de la partie s’inversait! Heureusement pour les hommes du duo Jeannin/Marquis, le portier Volery allait multiplier les arrêts décisifs et frustrer les attaquants de la Mère Commune, qui se présentaient à trois reprises seuls mais ne parvenaient pas à tromper sa vigilance! De l’autre côté, les « jaune et noir » ajustaient par trois fois les montants. C’est en supériorité numérique que les loclois trouvaient finalement la faille de la canne de Loichat.
Avec deux longueurs d’avance on se disait néanmoins que la marge serait suffisante mais les premières minutes étaient encore à l’avantage des joueurs de Motreff. Laissant habilement passer l’orage la délivrance tombait de la canne de Gudel parfaitement servi par Rambousek d’un tir précis et imparable! Les visiteurs tentaient le tout pour le tout en demandant un temps mort… qui finalement profitait aux gars du vallon qui inscrivaient le 5-1 par Sauser sur une passe de Colò.
Cette victoire permet au CP Fleurier de ravir la place de leader à l’adversaire de soir. Prochain rendez-vous pour les vallonniers samedi prochain pour un second derby à l patinoire des Mélèzes face au HC Star Chaux-de-Fonds!
Le conducteur qui, le vendredi 9 octobre entre 04h00 et 11h00, a circulé sur la route menant de Travers à Noiraigue, et qui a heurté un animal, avant de sortir de la route sur la bande herbeuse qui sépare la chaussée de la piste cyclable, ainsi que les témoins de ces faits sont priés de prendre contact avec la police neuchâteloise à Fleurier, tél. 032/889.62.27.
L’évolution du virus à Neuchâtel montre une importante augmentation des cas d’infection à la Covid-19. Plusieurs clusters ont été identifiés dans le canton liés à la pratique d’activités associatives comme le chant choral. Le médecin cantonal demande aux responsables de ces activités ainsi qu’à tout un chacun de prendre le maximum de mesures pour diminuer la transmission du virus.
L’évolution en Suisse et à Neuchâtel montre une recrudescence de l’épidémie avec un pic à 43 cas le 5 octobre dans le canton. Le travail des équipes de traçage s’est également accru depuis deux semaines en raison notamment de l’apparition de clusters liés à la pratique d’activités associatives comme le chant au sein de chorales.
En effet, le service cantonal de la santé publique a enquêté sur un important cluster touchant un chœur du canton. Plusieurs autres chorales ont également compté parmi leurs membres des personnes atteintes par la Covid-19. Ainsi, jeudi 8 octobre, sur 33 chanteurs et chanteuses, et 10 musicien-ne-s testé-e-s, un total de 28 personnes ont été diagnostiquées positives. Les enquêtes d’entourage ont également permis d’identifier 13 autres personnes présentant un lien avec un ou une chanteur-euse ou un-e musicien-ne et six autres faisant partie du public.
Le taux d’attaque de près de 80 % chez les choristes montre le risque élevé de contracter la Covid-19 lors de cette activité, d’autant plus si plusieurs répétitions ont lieu à des dates rapprochées. Le médecin cantonal invite les responsables de chorales à la plus grande prudence. Un rappel des recommandations visant ces points leur a par ailleurs été communiqué.
Des mesures pour prévenir la transmission du virus
L’augmentation du nombre de clusters liés à la pratique d’une activité associative comme le chant révèle que le risque d’être exposé au virus est élevé. Les personnes responsables ainsi que les participant-e-s à ces activités sont appelées à prendre le maximum de mesures pour diminuer la transmission du virus. Les plans de protection établis doivent être strictement appliqués, y compris pendant les pause ou les moments conviviaux. Par ailleurs, en lien avec les mesures prises pour les manifestations privées, il est obligatoire d’annoncer les répétitions dès qu’elles regroupent plus de 30 personnes. Enfin, les personnes à risque doivent décider en toute connaissance de cause de leur participation à la pratique du chant.
Dans ce contexte, afin de se protéger et de protéger les autres, il est de la responsabilité de chacune et de chacun de ralentir la propagation du virus en appliquant strictement les gestes barrières, à commencer par le respect des distances et les mesures d’hygiène (lavage et désinfection des mains). Ces mesures doivent être appliquées même lorsque le masque est porté.
Au premier plan, Lucie Kalhousova (2) et à côté d’elle Vanessa Gwerder (8). Lauraine Quiot (maillot bleu) est en arrière plan. (Crédits Hervé Roy)
Pour leur premier match à domicile de la saison, les volleyeuses du Groupe E Valtra rencontreront ce samedi (18h30) Sm’Aesch Pfeffingen, récent vainqueur de la Supercoupe.
« Bien sûr, c’est une équipe très forte, et pour moi, celle qui pourrait remporter le championnat cette saison. Mais nous allons au match pour nous battre sur chaque ballon. » explique le coach Luiz Souza
Pour les joueuses, ce match sera l’occasion de rencontrer le public du Val-de-Travers.
« Nous sommes conscientes que notre équipe est composée essentiellement de joueuses suissesses venant d’autres cantons, de joueuses étrangères et de seulement quelques joueuses locales. Alors nous voulons d’autant plus nous investir auprès du secteur jeunesse du club. Nous voulons être un modèle pour les juniors et comptons d’ailleurs sur eux pour venir nombreux accompagnés de leur famille au match samedi. Nous espérons aussi que les spectateurs prendront du plaisir à nous encourager et à célébrer chacun de nos points avec nous. » s’enthousiasme Alexandra Schaber.
Après le match, les joueuses se tiendront à la disposition des spectateurs
« Alors surtout n’hésitez pas à venir à notre rencontre, nous vous attendons avec impatience ! »
Port du masque obligatoire et désinfectant à disposition à l’entrée d’EspaceVal
Au mois de septembre, le nombre de demandeurs d’emploi a augmenté de 160 personnes pour atteindre 6’883 personnes. À l’inverse, l’effectif de chômeurs a diminué de 27 unités pour s’établir à 4’561 personnes.
L’augmentation de demandeurs d’emploi en « gain intermédiaire » (+62 sur le mois de septembre) ainsi que la hausse de l’effectif de personnes « en emploi temporaire » (+30) expliquent en partie cette différence de variation. Ces personnes bénéficient d’un emploi de courte durée ou à un taux d’activité inférieur à celui initialement recherché. Elles sont donc considérées comme des demandeurs d’emploi et non des chômeurs mais sont toutefois toujours suivies par l’ORP et continuent de toucher des indemnités.
Ainsi, le taux de chômage reste stable à 4.9% pour le troisième mois consécutif. Malgré cette stabilité relative des personnes au chômage, la situation sur le marché du travail reste néanmoins toujours contrastée. En effet, en terme de dynamique d’entrées, 839 inscriptions à l’ORP ont été enregistrées sur le mois de septembre contre 657 une année auparavant. La dynamique de sorties montre quant à elle des signes d’amélioration avec un niveau légèrement supérieur à l’année dernière (679 sorties au mois de septembre 2020 contre 636 en septembre 2019).
Au niveau de la Suisse romande, la stabilité prévaut également avec un taux de chômage à 4.4%. Au niveau national, le taux de chômage diminue de 0.1 pt pour s’établir à 3.2%.
Concernant les variations mensuelles par secteur économique, les plus fortes diminutions du nombre de chômeurs concernent les activités horlogères (-31), les activités financières, d’assurances et immobilières (-12) ainsi que celles du commerce de détail (-11). Inversement, les hausses les plus marquées concernent les étudiants et branche non spécifiée (+23), celles du nettoyage et entretien des bâtiments (+14) ainsi que les activités de l’administration publique (+12).
De plus, aucun chômeur n’est arrivé en fin droit au mois de juillet [1], dès lors que des indemnités supplémentaires « spéciale COVID19 » ont été octroyées par le SECO à toutes les personnes assurées.
___ [1] Les chiffres sur les chômeurs arrivés en fin de droit contenus dans ce communiqué concernent le mois de juillet. Ils sont basés sur les données des caisses de chômage et ne sont disponibles qu’avec un décalage de deux mois.
Comment utiliser les distributeurs de billets dans les gares ? Comment se sentir en sécurité dans les transports en commun ? Avec plusieurs partenaires, la Commune organise un cours « Être et rester mobile », jeudi 29 octobre, à Fleurier.
L’utilisation des transports publics n’est pas toujours aisée pour les aînés. Afin de faciliter leur recours à ce mode de transport, le Bureau suisse pour la mobilité a mis sur pied un après-midi de formation, que la commune de Val-de-Travers propose à sa population.
Au programme notamment : l’utilisation des distributeurs de billets, des conseils pour un usage des transports publics en toute sécurité ou encore les réservations par téléphone portable. Le tout en théorie d’abord, puis en pratique, avec la participation de plusieurs partenaires, dont TransN et la Police neuchâteloise.
Le cours se tient le jeudi 29 octobre, de 13h30 à 17h, à la Fleurisia. La participation est gratuite, mais l’inscription est obligatoire auprès de Pro Senectute, au 032 886 83 39. Les mesures nécessaires seront prises pour protéger chacun. Il est toutefois demandé aux participants de prendre un masque de protection pour la partie pratique.
Le Conseil d’État a décidé de nouvelles mesures extraordinaires et temporaires pour favoriser l’accès à l’emploi des personnes domiciliées dans le canton et qui cherchent actuellement une place de travail. Les outils retenus ciblent particulièrement les jeunes qui rencontrent des difficultés à intégrer ou à réintégrer le marché de l’emploi, ainsi que les demandeurs et demandeuses d’emploi de 50 ans et plus, qui sont trop souvent écarté-e-s lors des processus de recrutement.
Malgré tous les efforts déployés pour préserver les entreprises et les emplois, le niveau du chômage a augmenté depuis le début de la pandémie, passant de 3,9% à 4,9% entre février et septembre 2020. Même si le taux publié ce jeudi 8 octobre 2020 est stable en regard du mois dernier, les indicateurs conjoncturels sont inquiétants et plusieurs procédures de licenciements collectifs ou importants, voire de fermeture d’entreprises, sont actuellement en cours, ce qui laisse présager d’une dégradation durant les prochains mois.
Dans ce contexte difficile, la priorité pour notre canton doit être de favoriser autant que possible le recours aux compétences disponibles localement sur le marché de l’emploi, ainsi que d’offrir des perspectives d’avenir aux personnes qui peinent à trouver ou à retrouver une place de travail. S’il revient en premier lieu aux employeurs qui recrutent de faire preuve de responsabilité et de solidarité, ainsi qu’aux personnes en recherche d’emploi de faire preuve d’engagement et de motivation, les collectivités neuchâteloises entendent également apporter leur soutien en s’appuyant sur de nouveaux instruments qui seront disponibles jusqu’au 31 janvier 2021.
Offrir une chance aux jeunes qui sont en première ligne
Les jeunes subissent de loin la plus forte hausse du chômage, avec un taux qui est passé entre février et septembre 2020 de 4,3% à 6,4%. Ces chiffres traduisent bien la difficulté actuelle à intégrer le marché du travail pour les personnes sortant de formation. Afin de favoriser leur accès aux places de travail, deux mesures spéciales ont été activées mercredi 7 octobre 2020 :
Une prime à l’embauche de 4000 francs pour tout employeur qui recrute durablement un-e jeune de moins de 30 ans inscrit-e au chômage depuis plus d’un mois.
La prise en charge partielle ou totale de la part incombant aux employeurs qui proposent des stages professionnels (« premier emploi ») de 1 à 6 mois, à concurrence de 500 francs par mois.
Soutenir le recrutement des seniors pour éviter leur exclusion
Bien que les plus de 50 ans connaissent un taux de chômage inférieur à la moyenne, qui se limite actuellement à 3,7%, il s’agit de la catégorie d’âge dans laquelle les personnes touchées ont le plus de difficulté à réintégrer le marché de l’emploi.
Afin de compléter les outils déjà existants en faveur de cette catégorie de demandeuses et demandeurs d’emploi, une prime à l’embauche de 4000 francs sera octroyée aux employeurs pour chaque recrutement durable, pouvant cas échéant être cumulée avec d’autres soutiens déjà existants.
Réduire l’impact des licenciements collectifs
Dans le cadre de procédures de licenciements collectifs, l’État tente autant que possible de favoriser des solutions permettant le réengagement immédiat des personnes touchées ainsi que de soutenir des reprises d’activités partielles ou totales. Dans cette perspective, le Conseil d’État a décidé d’autoriser le service de l’emploi (SEMP) à soutenir financièrement de telles solutions, au cas par cas et en fonction d’une analyse d’opportunité et de nécessité. Cas échéant, le soutien est plafonné en fonction du nombre de Neuchâteloises et de Neuchâtelois réengagé-e-s avant de s’inscrire au chômage.
Chacune et chacun peut aussi aider
Afin de soutenir l’économie de proximité et de préserver autant que possible les places de travail, chacune et chacun peut agir à son niveau. Adopter le réflexe de la consommation locale permet de contribuer au maintien des activités et des emplois dans notre canton. La campagne « J’agis pour mon canton. Et toi ? » est portée par les collectivités neuchâteloises et une multitude de fédérations et d’associations actives dans le canton. Retrouvez la campagne sur le site www.agir-ne.ch.
Conditions des nouveaux soutiens
Ces nouveaux instruments de soutien constituent des aides temporaires en cas de circonstances exceptionnelles, au sens du règlement sur les mesures d’intégration professionnelle. Ils sont réservés aux personnes domiciliées dans le canton, pour des places de travail ou de stage offertes dans le canton.
Leur financement est assuré dans le cadre du crédit de 8 millions de francs relatif aux mesures cantonales d’intégration professionnelle contenu dans le second paquet de mesures visant à limiter les impacts économiques et sociaux de la crise, voté le 29 avril dernier par le Conseil d’État (voir le communiqué du 1er mai 2020).
La validité de ces instruments a pris effet mercredi 7 octobre et s’étend jusqu’au 31 janvier 2021. Le Conseil d’État évaluera en début d’année prochaine si une reconduction s’impose.
